Pour managers ou responsables d’organisations, soucieux de cultiver la qualité de vie au travail et mieux accompagner les
collaborateurs. Avec les neurosciences, concilier motivations des salariés et performance.
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Propositions
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Management agile et respectueux de l'humain
Session destinée à des personnes ressentant une forme d’usure professionnelle ou qui se trouvent à un moment charnière de leur carrière. Prendre conscience, à travers la relecture de sa vie et des tests, des dynamiques qui nous habitent afin d’identifier ou de confirmer une nouvelle orientation.
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Reprendre en main son devenir professionnel
Bilan intensif en petit groupe (maxi 8 personnes) pour prendre du recul sur sa vie, mieux se connaître et discerner sa vocation professionnelle. Si cette session devait être annulée, Nathalie propose de l'animer en visio en petits groupes de partage ou bien en suivi individuel. Pour information, si la session est annulée, vous serez intégralement remboursés de vos arrhes.
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Bilan de compétences vocationnel (spécial "Jeunes pros" 28-38 ans)
Bilan intensif en petit groupe (maxi 8 personnes) pour prendre du recul sur sa vie, mieux se connaître et discerner sa vocation professionnelle. Si cette session devait être annulée, Nathalie propose de l'animer en visio en petits groupes de partage ou bien en suivi individuel. Pour information, si la session est annulée, vous serez intégralement remboursés de vos arrhes.
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Bilan de compétences vocationnel (spécial "Jeunes pros" 28-38 ans)
Bilan intensif en petit groupe (maxi 8 personnes) pour prendre du recul sur sa vie, mieux se connaître et discerner sa vocation professionnelle. Si cette session devait être annulée, Nathalie propose de l'animer en visio en petits groupes de partage ou bien en suivi individuel. Pour information, si la session est annulée, vous serez intégralement remboursés de vos arrhes.
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Bilan de compétences vocationnel (spécial "Jeunes pros" 28-38 ans)
